Si entramos a las 9:00, y la duración de la
jornada es de 8 horas, en caso de que el
descanso fuera considerado como tiempo
efectivo de trabajo, la hora de salida sería a
las 17:00.
Verdadero.-X-
Falso, el descanso nunca es retribuido.
Falso, la jornada laboral ha de ser partida
para tener derecho a descanso.
Ninguna de las anteriores.
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Normativa española