MANUAL de ESCRITURA.
Comunicación
escrita en la empresa.
2.4.1 Comunicación en uno y
dos sentidos.
2.5.1 El valor de la
información.
2.5.2 El sistema de
comunicación en la empresa.
3.2.1 ¿Para qué se escriben
textos?.
3.3 El texto como relación.
3.3.1 ¿Qué se sabe del
lector?.
3.3.2 ¿Cuánto sabe el
lector?.
3.3.3 ¿Qué le interesa al
lector?.
3.3.4 ¿Qué imagen quiere dar
de sí mismo el escritor?.
3.4.1 La documentación.
3.4.2 La producción de ideas:
selección.
3.4.3 La ordenación de las
ideas: el esquema.
4.1.1 Mostrar: La descripción.
4.1.2 La descripción.
4.2.1 La estructura del texto
expositivo.
4.2.2 Estrategias discursivas
del texto expositivo.
4.3.1 Componentes básicos de
la secuencia argumentativa: tesis y argumentos.
4.3.2 Estrategias
argumentativas: la contra argumentación.
4.4.1 Sobre el objetivo
comunicativo o función de este tipo de textos.
4.4.2 Sobre el contenido: la
secuencia.
4.4.3 El orden, la frecuencia y
la complejidad de las acciones descritas.
4.4.4 El tema, título o
“marco general”.
4.4.5 La importancia de
“enfocar” cada una de las acciones que deben describirse.
5.1.1 El párrafo como unidad
de sentido.
5.1.2 El párrafo como unidad
coherente respecto del resto del texto.
5.1.3 El párrafo como
mecanismo de distribución de la información.
5.1.4 La cantidad de
información contenida en un párrafo.
6.1.1 Párrafo de enumeración.
6.1.2 Párrafos expositivos.
6.1.3 Párrafos delimitadores.
Introducción y conclusión.
6.1.4 El párrafo de apertura o
introducción.
6.1.5 El párrafo de cierre o
conclusión.
6.3.1 Aspectos de precisión
léxica.
6.3.2 Aspectos de valoración
en el léxico.
6.3.3 Los cultismos
inadecuados: Tendencia a redimensionar las palabras.
6.4.1 Aspectos gráficos.
6.4.2 Aspectos léxicos:
selección del vocabulario.
6.4.3 Aspectos sintácticos: la
construcción de la oración.
6.4.4 Aspectos textuales: la longitud del párrafo.
